人事・労務のトータルサービス 社会保険労務士法人 前田事務所

2023年4月14日

求人サイト運営のヒュ－マングロ－バルタレントの調査によると、スタ－トアップで働くことに好意的な人材は74％にのぼり、給与よりも自分の能力を発揮しやすい環境や働きがいを求める声が多かった。
好意的な印象の理由としては「急成長中の業界で新しいプロジェクトに取り組める」(18%)、「自分のアイデアを生かして仕事に責任を持って取り組める」(16%)と言った回答が目立った。
全体の中で、スタ－トアップで働いたことがないと回答した人の87％が今後働いてみたいと答え、そのうちの55%にあたる人は「希望する仕事ができるなら現在の給与より低くても入社を検討する」と回答し、中でも1年以内に転職を希望するとした回答も52％に上った。
スタ－トアップで働くことに「ネガティブ」な印象を持つ人は全体の6％と少数だが、「長時間労働」や「将来の不確実性」などをあげる声も多かった。

以上